本新聞發表于：2013-07-31 02:46 點擊：

 　　7月23日下午，北京紅纓幼兒園連鎖總園長楊瑛老師;北京紅纓教育集團連鎖管理中心總經理歸向榮老師，分別從成長和感恩的角度出發，教會老師們如何將紅纓教育理念在幼兒園教育實踐中得到更好的應用。　　

 

　　紅纓連鎖園的骨干教師們在這里悄然發生著蛻變、成長

　　成長的故事

　　——楊瑛園長帶您體驗成長的喜悅

　　擁有一批專業的中層管理人員、骨干教師是民辦幼兒園園長夢寐以求的最大的心愿之一。楊瑛總園長整合了優秀園所在實踐中的好經驗、好案例和好成果，再次為大家演繹了紅纓的“教育目標“及”五大教育法則”。并引導老師們對孩子進行科學化教育，“螺旋式”提升孩子的能力。

　　楊老師將孩子比作一顆小小的種子，老師們只有無條件積極關愛孩子，在教育過程中不折不扣、創造性地遵循和踐行五大法則才能實現紅纓的教育目標，將孩子培養成為“好身體、好習慣、好腦瓜”的陽光兒童。使孩子成為一個健康、快樂、聰明、自信、自立、有良好生活習慣的人。　　

 

　　老師們分享成長的快樂

　　通過楊老師的分享與培訓，讓老師們認知到，只有不斷提升自己的動力系統、能力系統、知識系統，加大技能修煉，增加知識儲備，才能讓自己成為孩子學習成長的引導者，孩子生活學習中的觀察者、合作者和援助者。與孩子一同體驗成長的喜悅!

　　蛻變——成長的必經之路

　　——歸向榮老師詮釋成長的蛻變歷程

　　當老師們還沉浸在成長帶來的喜悅時，歸向榮老師走上講臺，“培訓課程即將結束，每一位老師是否已經有些疲憊?”歸老師簡單而溫馨的問候卻延伸出更具意義的一段話——“當我們不舒服的時候，就是我們成長的時候!當我們舒服的時候就是我們落后的時候，工作的品質就是做人的品質，改變是痛苦的，但必然使我們強大!”歸老師緊接著還拋出了“我們如何感恩這份神圣的職業?什么才是我們的責任?”等等一系列的問題。深度的剖析讓所有人深深沉浸在這場有關“感恩、責任、成長”的激情四溢的演講中，全場掌聲延綿不斷!　　

 

　　全場學員沉浸在歸向榮老師激情四溢的演講中